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求人ボックスは

採用に繋がる、

応募が集まる。

月間利用者数1,200万人以上が、あなたの求人を待っています。

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顧客満足度No.1

2025年
オリコン顧客満足度®調査
求人情報サービス 第1位

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求人ボックスは、月間利用者数1,200万人以上が利用する国内最大級の求人検索エンジンです。

今の検索社会において幅広い母集団から適切なターゲットに必要な分だけアプローチすることができます。

豊富な求人の配信設定が可能のため、求人ボックスをご利用いただくことにより欲しい人材へのリーチを最大化する事も可能です。


有料掲載プランの場合でも、企業様は求人票がクリックされた場合にのみ費用が発生する「クリック課金型」を採用しているため、最適なコストで採用活動が行えます。

求人ボックスが選ばれる理由

月間利用者数1,200万人以上!

求人ボックスは、月間利用者数が1,200万人以上の求職者が利用する国内最大級の求人サイト。
幅広い職種・エリアの求職者が集まるため、採用したい人材に出会えるチャンスが豊富です。

欲しい人材にリーチできる!

求人ボックスの有料掲載プランでは豊富な配信機能を実装しております。企業様が本当に欲しい人材に配信する事が出来るので、マッチする人材からの応募が期待できます。

求職者からの応募数を最大化!

求人掲載は無料からスタートが可能!さらにクリック課金制の有料掲載プランを組み合わせることで、予算内で御社が採用したい求職者からの応募数を高める事が出来ます。
無駄のないコスト設計で、効率的な採用活動を実現します。

採用状況に合わせた活用方法

求人ボックスへの求人掲載は、「初期費用」「掲載費用」は無料なので、気軽に求人掲載を始められます。
「より多くの求職者にアプローチしたい!」「採用のスピードを高めたい!」といった場合は、有料掲載サービスを利用すれば効果的な採用活動が期待できます。
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採用をお急ぎの方への有料掲載プラン

有料掲載プランは「求人ボックス」に掲載している求人の表示回数を増やすサービス。求人情報が閲覧された回数ではなく「クリックされた分だけ費用が発生する」仕組みのため、最適な費用で求職者にアプローチができます。
「即戦力となる人材を早く採用したい」「応募数を増やしたい」といったご要望に応じて、効率的に母集団形成が可能となっております。

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まずは無料で求人掲載

初期費用・掲載費用は一切不要。
求職者の検索結果に応じて御社が作成した求人票が求人ボックス内に表示されます。
「まずは求人ボックスを試してみたい」という企業様に安心してご利用いただけるサービスとなっております。


求人ボックスへの掲載方法

求人ボックスでは2つの求人掲載方法がございます。
お客様のニーズに合わせて掲載方法をご検討ください。
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採用ボードで求人ボックスに直接投稿

「求人ボックス 採用ボード」は、募集したい求人内容をフォーマットの項目に従い入力するだけで、簡単に求人ページを作成!
自社の求人サイトなどが無くても、最短で本日から「求人ボックス」に掲載が可能です。
※ご利用にはクレジットカードの登録が必要になります。

Site cooperation

求人ボックスとのサイト連携

「求人ボックス」では常に多様な求人サイトや採用ページの情報をクローラで自動収集!
自社の採用サイトや求人サイトをお持ちの場合は、サイト連携のご依頼をいただければ自動収集の対象サイトとして検討いたします。
※掲載可能の求人は「掲載ガイドライン・禁止事項」をご参照ください。
※無料でサイト連携をご希望の場合はこちらのフォームよりお問い合わせください。

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よくあるご質問

求人ボックスの特徴はなんですか?

「求人ボックス」は、月間利用者数1,200万人以上の求職者が利用する求人に特化した検索サイトです。

独自の検索アルゴリズムにより、入力された言葉に対して仕事探しの意図に沿った順位を付けます。その検索結果から簡単に条件での絞り込みや気になった求人の保存ができます。掲載する求人情報も全国・各雇用形態の求人を偏りなく掲載し、様々な求職者のニーズに対応しています。今後も、日本の求人検索にさらに役立つよう、日々サービス開発を続けております。

利用者・閲覧ユーザーはどのような方ですか?

学生・第二新卒を含む若年層から中高年・シニアの方まで月間1,200万人以上(2025年3月現在)の方にご利用いただいております。また、希望される雇用形態も、正社員、アルバイト・パートから業務委託・在宅勤務など幅広く総合的に利用されています。

求人はいつから掲載できますか?

求人票は最短5分程度で記入・投稿できます。その後、所定審査を経て最短当日中に求人ボックスに掲載されます。また、審査で追加書類等のご提出をお願いすることもございます。

投稿した求人に掲載期限はありますか?

求人ボックスの求人広告には掲載期限はありません。採用が成功して掲載が必要なくなったときは、ご自身で公開を停止ください。公開を停止した後も求人が管理画面から消えてしまうということはありません。後日必要になったとき、また簡単に求人広告を掲載できます。
※長期間更新のない求人は、自動で募集を停止させていただくことがあります。

掲載審査はありますか?

はい。投稿された求人の内容・事業の内容に応じて、当社所定の掲載審査があります。

審査にはどのくらい時間がかかりますか?

1日~3日程度を目安に審査を行っておりますが状況によりそれ以上の日数がかかる場合がございます。なお年末年始・ゴールデンウィークなどの連休時にはこの限りではありません。そのほか、審査に関しての詳細はヘルプ・お知らせページの「審査について」項目もご参照下さい。

掲載できない職種や業種はありますか?

当社所定の掲載ガイドラインに従い、掲載をお断りする求人があります。なお、ガイドライン見直しにより、投稿された求人の公開を予告なく停止することがあります。

個人事業主ですが、使えますか?

はい。ただし、開業届の確認等、当社所定の審査をさせていただく場合があります。

サポート体制はどのようになっていますか?

お問い合わせにはメールにてご回答いたします。回答には数営業日頂く場合もあります。お電話・ご訪問による対応や、操作の代行は行っておりません。

専任のコンサルタントがお客様の採用課題を解決いたします。

求人ボックスでは、貴社の採用状況に合わせて最適なプランをご提案させていただきます。